نظرا لوجود العديد من النساء في المملكة العربية السعودية يرغبن في العمل من المنزل لرعاية أطفالهن والقيام بالأعمال المنزلية،فقد أصدرت الحكومة قوانين لحماية حقوقهن ووضع شروط للتحكم في نقل كفالة عاملة منزلية.

    في هذه المقالة سوف تتعرف على شروط نقل كفالة عاملة منزلية وإجراءات نقل الكفالة.

    شروط نقل كفالة عاملة منزلية

    يمكن أن تتم عملية نقل كفالة عاملة منزلية إلى كفالة أخرى دون موافقة الكفيل الأول،ولكن إذا تم استيفاء بعض الشروط التي نستعرضها على النحو التالي:

    • إذا كان صاحب العمل يتبع الفرقة الحمراء لبرنامج النطاقات.
    • إذا لم تحصل العاملة على استحقاقاتها الأساسية الكاملة لأكثر من ثلاثة أشهر.
    • إذا كان الكفيل يسيء معاملة العامل أويعامله بشكل غير لائق أو إذا كان الكفيل يجعل العامل مريضا جسديا أو متضررا نفسيا.
    • إذا رفض الكفيل تجديد تصريح عمل العامل بعد انقضاء أكثر من شهر.
    • عدم حصول الكفيل على الموافقة الضرورية للسير بإجراءات تسليم العاملة عند قدومها إلى أراضي المملكة العربية السّعودية تتضمن هذه الإجراءات منح الوظيفة أو مكان الإقامة وذلك لمدة 14 يوماً فما فوق.
    • إذا خالف الكفيل الاتفاقية مع العامل من وجهة نظر مكان العمل المتفق عليه،أي إذا قام بتعيين العاملة في مكان آخر له طبيعة عمل مختلفة.
    • إذا اختفى الكفيل عن الأنظار لأكثر من 3 أشهر دون علم العامل ودون ترك معلومات عن مكان وجوده فلن تتمكن العاملة في هذه الحالة من الحصول على حقوقها المالية، والتي يجب الوفاء بها من الكفيل.
    • إذا قدم العامل شكوى رسمية إلى الكفيل ولم يحضر الكفيل لمواصلة التحقيق في الشكوى  أو إذا أرسل الكفيل شخصا نيابة عنه  فلن يتمكن الكفيل من الرد على الشكوى.

    إجراءات نقل كفالة العمالة المنزلية إلكترونياً

    مكنت الحكومة السعودية من نقل كفالة عاملات المنازل إلكترونيا باستخدام الإنترنت دون الحاجة إلى الحضور مباشرة.

    أهم الخطوات التي يجب اتباعها بعد التأكد من استيفاء جميع شروط نقل عاملة منزلية هي:

    • الوصول إلى الرابط الإلكتروني لمنصة أبشر من هنا.
    • أدخل اسم المستخدم وكلمة المرور لتسجيل الدخول.
    • ادخل على  بوابة بيانات جواز السفر و نقل البيانات.
    • املأ جميع البيانات اللازمة بالضبط وفي المكان المحدد.
    • ثم انقر على أيقونة نقل الكفالة وأدخل جميع البيانات اللازمة بما في ذلك عمل العامل الموكل إليه ونوع الكفالة وكل ما يتعلق بها.
    • إذا أراد صاحب العمل نقل كفالة العامل فقبل نقل الكفالة يجب أن يكون هناك معرفة شخصية جيدة بينه وبين العامل.

    كيفية موافقة العاملة على نقل الكفالة

    يجب أن تتم الموافقة على طلب نقل الكفالة المقدم من الكفيل من قبل عاملة منزلية وتكون عملية الموافقة على النحو التالي:

    • أدخل رابط منصة أبشر من هنا.
    • قم بتسجّل الدخول وإدخال اسم المستخدم وكلمة المرور.
    • ادخل إلى بوابة جواز السفر ثم نقل البيانات.
    • قم بتعبئة جميع البيانات المطلوبة بدقة وفي مكانها المخصص.
    • ثم انقر على خانة نقل الكفالة وإدخال جميع البيانات المطلوبة مثل وظيفة العامل الموكلة إليه ونوع الكفالة وكل ما يتعلق بذلك.
    • إذا رغب صاحب العمل بنقل كفالة عاملة يجب أن يكون هناك معرفة شخصية جيدة بينه وبين العاملة قبل نقل الكفالة.

    شروط نقل كفالة عاملة منزلية إقامتها منتهية بدون موافقة الكفيل

    لكي يتم نقل الكفيل إلى كفيل جديد،يجب أن يستوفي الكفيل القديم الشروط التالية:

    • ان لا يستطيع الكفيل القديم دفع الراتب الشهري للعامل لمدة 3 أشهر متتالية.
    • مرور شهر منذ انتهاء كفالة العامل كما ساهم الكفيل في عرقلة إجراءات نقل الكفالة إلى كفيل آخر.
    • يجب إدراج اسم الكفيل في حدود  النطاقات الحمراء حيث يتم تحديد ساعات العمل لذلك سيتم منع الكفيل من العمل بقرار من وزارة الداخلية السعودية

    شروط نقل الكفالة بدون موافقة الكفيل بموجب النظام الجديد

    تم وضع مجموعة من الشروط لنقل الكفالة ويصف النظام الجديد التالي شروط نقل الكفالة بدون موافقة الكفيل:

    • مرور 3 أشهر  لم يتقاضى فيها العامل أجر، في هذه الحالة يتم نقل الكفالة بدون موافقة الكفيل ولكن تحت وصاية كفيل جديد.
    • يجب أن يكون الكفيل داخل النطاق الأحمر.
    • أن يملك العامل إقامة سارية المفعول.
    • أن يكون اسم العامل مسجلًا في المؤسسة التي يرغب التحويل إليها.
    • عدم تجديد الإقامة العامل بعد انتهائها لفترة شهر.
    • عدم إصدار تصريح عمل للعامل الجديد.
    • في حال تم ثبوت تكليف العامل بأعمال تهدد صحته أو تهدد سلامة جسده.
    • تقديم دليل على إجبار الكفيل أو أحد أفراد أسرته للعامل على العمل في لا يرغب به أو معاملة العامل بطريقة سيئه.
    • تقديم  الكفيل تقرير غياب كاذب للعامل.
    • عدم لم شمل المتزوجين. 

    إجراءات نقل الكفيل دون موافقة الكفيل في النظام الجديد

    أليك خطوات نقل الكفالة بدون موافقة الكفيل في النظام الجديد فيما يلي:

    • الدخول إلى موقع وزارة العمل السعودية من هنا
    • قم بكتابة اسم المستخدم وكلمة المرور وقم بكتابة رمز التحقق المرئي.
    • انقر على كلمة دخول الموجودة في الخانة التي أمامك.
    • يتم نقلك إلى صفحة اكتب فيها جميع المعلومات المطلوبة مثل عنوان الكفيل التي تريد نقل الكفالة الجديد إليه، اسم المؤسسة.
    • من قائمة الخدمات الإلكترونية انقر على خدمة عامل وافد
    • أدخال جميع البيانات الشخصية المطلوبة مثل الرقم القومي واسم الكفيل.
    • سوف تصلك رسالة على هاتفك الخاص تؤكد قبول الطلب.

    الأوراق المطلوبة لنقل الكفالة بدون موافقة الكفيل

    فيما يلي قائمة بالوثائق المطلوبة لنقل الكفالة دون موافقة الكفيل:

    • يجب على العامل ملء نموذج طلب نقل الكفالة والذي يحتوي على معلومات حول العامل والكفيل والمؤسسة وأن يتم توثيقه من قبل صاحب العمل.
    • يقدم صاحب العمل خطابا يشير إلى عدد موظفيه.
    • أصل وصورة من السجل التجاري أو رخصة البلدية. 
    • جواز سفر الموظف منذ دخوله المملكة العربية السعودية.

    الحالات التي لا يمكن نقل الكفالة فيها

    هناك بعض الحالات التي لا يمكن نقل الكفالة فيها رغم تحقق شروط نقل الكفالة بدون موافقة الكفيل في النظام الجديد، وهي كالآتي:

    • العامل الموجود اسمه ضمن قائمة الهاربين.
    • في حال وجود مخالفات مرورية على العامل.
    • العامل الذي لا يملك رسوم نقل الكفالة.
    • في حال انتهاء فترة الإقامة للعامل الوافد.

    رسوم نقل الكفالة في النظام الجديد بالسعودية

    أما رسوم نقل الكفالة في النظام الجديد بالسعودية فتقدر بما يلي:

    • تبلغ رسوم نقل الكفالة للأجانب لأول مرة حوالي 2000 ريال سعودي.
    • رسوم نقل الكفالة للمرة الثانية حوالي 4000 ريال سعودي.
    •  للمرة الثالثة تبلغ رسوم  نقل الكفالة للمغتربين حوالي 6000 ريال سعودي
    • وتبلغ للمرة الرابعة حوالي 6000 ريال سعودي.

    حقوق العامل بعد إلغاء نظام الكفيل في النظام الجديد

    يحصل العمال الذين يأتون إلى المملكة العربية السعودية بموجب نظام الكفالة الجديد على مجموعة من الحقوق:

    • يمكن للعامل تغيير وظيفته واختيار الوظيفة التي تناسبه دون موافقة الكفيل وحب هو رفع دخله.
    • يمكن للعمال مغادرة المملكة ودخول المملكة في أي وقت بمجرد إخطار الكفيل بذلك.
    • للعامل الحرية الكاملة وليس ملزما بالكفيل ولا يحق للكفيل فرض أي شيء على العامل.
    • يمكن للعامل حمل جواز السفر ولا يحق للكفيل مصادرة جواز السفر.
    • يجوز للعامل مغادرة المملكة العربية السعودية بشكل دائم في أي وقت دون موافقة الكفيل. 
    • لا يشمل عقد العمل شروط العقوبة.
    • يمكن للعمال البقاء في المملكة العربية السعودية لمدة 3 أشهر بعد انتهاء العقد لأنه خلال هذه الفترة من الممكن الحصول على وظيفة جديدة.
    •  يتم إجراء اختبارات الفحص المهني داخل كل من المواقع المحددة في المملكة العربية السعودية .
    •  في حالة وجود مشاكل بين الرعاة والعمال يتم حل المشكلة من خلال منصة ودية.
    • يجوز للعامل نقل الكفالة في حالات وشروط معينة دون موافقة الكفيل.

    الاسئلة الشائعة

    هل يمكن نقل الكفالة بدون وجود عقد موثق؟

    يمكن نقل الكفالة بدون وجود عقود موثقة.

    كم عدد مرات نقل الكفالة المسموح بها؟

     4 مرات فقط المسموح بهم.

    شاركها.